Poradnictwo zawodowe

Celem poradnictwa zawodowego jest pomoc osobom bezrobotnym i poszukującym pracy w dokonaniu trafnej oceny indywidualnych szans uzyskania pracy i optymalnego wyboru kierunku rozwoju zawodowego.

Poradnictwo zawodowe polega na udzielaniu bezrobotnym i poszukującym pracy pomocy w wyborze odpowiedniego zawodu i miejsca zatrudnienia, w szczególności na:

• udzielaniu informacji o zawodach, rynku pracy oraz możliwościach szkolenia i kształcenia;
• udzielaniu porad z wykorzystaniem standaryzowanych metod ułatwiających wybór zawodu, zmianę kwalifikacji, podjęcie lub zmianę zatrudnienia, w tym badaniu zainteresowań i uzdolnień zawodowych;
• kierowaniu na specjalistyczne badania psychologiczne i lekarskie umożliwiające wydawanie opinii o przydatności zawodowej do pracy i zawodu albo kierunku szkolenia;
• inicjowaniu, organizowaniu i prowadzeniu grupowych porad zawodowych dla bezrobotnych i poszukujących pracy;
• pomocy pracodawcom w doborze kandydatów do pracy spośród bezrobotnych i poszukujących pracy oraz we wspieraniu rozwoju zawodowego pracodawcy i jego pracowników przez udzielanie porad zawodowych.

Doradcy zawodowi w Powiatowym Urzędzie Pracy pomagają osobom bezrobotnym lub poszukującym pracy:

• rozpoznać istniejące trudności w znalezieniu pracy,
• poznać predyspozycje zawodowe,
• wybrać odpowiedni rodzaj pracy lub kierunek szkolenia czy przekwalifikowania,
• zaplanować ścieżkę kariery zawodowej,
• uzyskać szczegółowe informacje o zawodach poszukiwanych na lokalnym rynku pracy,
• napisać życiorys zawodowy (CV) i list motywacyjny,
• nabyć umiejętności prowadzenia rozmów z pracodawcami,
• nauczyć się technik aktywnego poszukiwania pracy,

Jako osoba bezrobotna czy poszukująca pracy możesz uzyskać pomoc w formie porady indywidualnej bądź grupowej.

U doradców zawodowych dostępne są:

• teczki informacji o zawodach zawierające opisy czynności, zadań, wymagań, możliwości kształcenia i podnoszenia kwalifikacji,
• informator o szkołach różnego typu o zasięgu krajowym i lokalnym,
• katalogi jednostek szkolących, zawierające informacje o profilu szkolenia, warunkach, czasie trwania i kosztach,
• informacje o lokalnym rynku pracy,
• wykazy jednostek wspomagających uruchomienie działalności gospodarczej (doradczych, administracyjnych, prawnych, ekonomicznych).

Doradca zawodowy pomoże również w opracowaniu Indywidualnego Planu Działania, którym w szczególności obejmowane będą osoby bezrobotne zarejestrowane powyżej 180 dni.

Indywidualny Plan Działania polega na ocenie posiadanych kwalifikacji i doświadczenia zawodowego w aspekcie oczekiwań rynku pracy i wymagań stawianych przez pracodawcę oraz na nabyciu umiejętności samodzielnego poruszania się po rynku pracy. Ostatecznym celem działań realizowanych w ramach IPD powinno być podjęcie odpowiedniego zatrudnienia.

Z usług poradnictwa zawodowego mogą korzystać wszystkie osoby bezrobotne oraz poszukujące pracy zarejestrowane w urzędzie pracy, które ze względu na problem doradczy można podzielić na następujące grupy:

1. osoby, które dokonały niewłaściwego wyboru zawodu bądź nie wybrały żadnego, a uważają za konieczne uzyskanie jakichkolwiek kwalifikacji;
2. osoby, które muszą zmienić zawód i dostosować się do nowych wymagań ze względu na postęp techniczny, brak możliwości zatrudnienia w wyuczonym i dotychczas wykonywanym zawodzie czy ze względów zdrowotnych;
3. kobiety dotychczas niepracujące bądź wracające na rynek pracy po dłuższej przerwie spowodowanej wychowywaniem dzieci;
4. osoby, które z trudem akceptują obecną sytuację i potrzebują pomocy w dostosowaniu i zmianie kwalifikacji zawodowych oraz takie, które należą do niezaradnych życiowo i potrzebują pomocy różnych instytucji przy rozwiązywaniu swych problemów.

Zapraszamy do skorzystania z naszych usług.